Bilgisayar Bilimi veya Bilgisayar Mühendisliği alanında Lisans ya da Lisansüstü mezuniyet derecesi
Gösterilebilir Takım Yönetimi tecrübesi
Tercihen Liderlik ve Teknik Olmayan Beceri sertifikaları sahibi olmak
En az 8 yıllık gösterilebilir ileri seviyede Java, Javascript/Typescript kodlama tecrübesi
İlişkisel Veri Tabanları (Oracle/Postgresql/MySQL/MariaDB) konusunda en az 5 yıl tecrübeli
Spring Boot, Spring Data JPA içerecek şekilde Spring Framework konusunda en az 5 yıl tecrübeli
Üçüncü parti görselleştirme kütüphaneleri (AngularTS, React, Leaflet, Openlayers, Echarts, HighCharts, YFiles, D3, Cytoscape) ve Önyüz Geliştirme konusunda en az 5 yıl tecrübeli
Docker ve Spring Cloud Mikroservis Mimarisinde en az 2 yılllık tecrübeli
CI/CD pipeline (Gitlab CI-CD/Jenkins/CircleCI) ve branching stratejileri konusunda en az bir yıl tecrübe sahibi olmak
OAuth2 konusunda tecrübe sahibi
Kafka veya RabbitMQ kullanarak asenkron bir Olaya Dayalı Sistem oluşturma konusunda tecrübeli
Tercihen Apache Spark konusunda tecrübe sahibi
Tercihen Tinkerpop, Neo4j, JanusGraph, NebulaGraph, TigerGraph, DGraph veya SqlG gibi çizge (graph) veri tabanlarında tecrübe sahibi olmak
Tercihen Citus Data (Postgresql açılımı) konusunda tecrübe sahibi
Tercihen Kubernetes, Docker Swarm veya Mesos konusunda tecrübeli
Teste dayalı geliştirme felsefesini benimsemiş
Linux sistemleri ve kabuk programlama konusunda derin bilgi sahibi
Kod gözden geçirme ve kod kalitesi takibi konusunda tecrübeli
Scrum konusunda derin tecrübeli
Akıcı düzeyde yazılı ve sözlü İngilizce bilgisi (Test edilecektir)
Yüksek iletişim yetkinlikleri ve iyi ekip yönetimi
Yüksek dokümantasyon yetkinliği
Sorumluluklar
Geliştirme ekibini yönetmek
Tasarım fazına katkı vermek
Dokümantasyon
Arkayüz (Backend) kodlarını geliştirmek ve verinin önyüze sunulmasını sağlamak
Önyüz kodlarını geliştirmek
Projenin CI/CD süreçlerini oluşturmak ve bakımını sağlamak
Deneyimsiz seviyedeki personele mentörlük yapmak
Geliştirme ekibini yönetmek ve performansını değerlendirmek
Beklenen Tutumlar
Güzel bir çözüm oluşturmak üzere ısrarcı olma
Problemler karşısında önce hızlı ve sonra kalıcı çözümler oluşturulmasını sağlama
Kendisi ve ekibin yürüttüğü faaliyetlerde her bir yeni iterasyonda sıfır hata üretmek idealiyle günlük iş faaliyetleri için inovatif fikirler üretmek ve sürdürülebilir kılmak
Ekibin sadece kendisinden bekleneni değil kendisine belirtilmese bile kullanım tecrübesini ve konforunun iyi olmasını gözeten bir anlayışla hareket etmesini sağlamak
Enerjik ve kendi kendini motive eden
***İlanımız Ankara, İstanbul ve Gebze (Bilişim Vadisi) lokasyonlarımız için geçerlidir. Başvuru esnasında tercih ettiğiniz çalışma yerini belirtmenizi rica ederiz.
